Page 2 of 5

Идеология в бизнесе

Идеология – это модно!

Советский Союз и скука Ваши ассоциации к слову «идеология»? Плакаты по всему городу, громкие лозунги, пропаганда в СМИ? Надоело? А зря. Строить коллектив без идеологии – долго и…

Первый день

Триллер «Первый рабочий день»

Итак, менять сотрудников как перчатки мы уже умеем. Но так выходит далеко не всегда (да и не всегда в этом есть необходимость). Поэтому предлагаю разобраться, что делать с…

Отдых бизнесмена

Отдохни, товарищ!

Товарищ, запомни правило простое, Работаешь – сидя, Отдыхай – стоя! Отдыхать тоже нужно грамотно. Учимся. «ПЕРЕКЛЮЧАТЕЛЬ» Стандартный рабочий день длится 7-8 часов. Ясное дело, никто не ждёт, что…

Новые цели

Бизнес-цели: время встряхнуть отдел продаж!

Не так давно мы говорили о том, как полезно планировать продажи. Поставить точные экономические показатели, организовать бюджет и всё тому подобное. Но это только количественная сторона вопроса. Если…

Досье покупателя

Досье: виновен в покупке!

Как часто в вашей компании проходит инвентаризация? Бывают такие руководители, которые учитывают всё – до малейшей скрепки! Но большинство оставляют без внимания самое главное имущество компании – клиентов….

Планировать жизнь

Последний шанс начать планировать!

Внимание! После того, как вы начнёте читать этот пост, не переключайтесь на другие дела, не проверяйте почту и социальные сети и не болтайте с коллегами, пока не дойдёте…

Мотодики руководителя

Привычные методики… наоборот

Говорят, чтобы развивать креативность, нужно придумывать неожиданные функции обычных предметов. Для руководителя похожим упражнением станет нестандартное использование самых различных методик планирования и анализа компании. То, что вы привыкли…

Обучение штата

Почему они варят невкусный кофе?

Глупо пытаться найти деньги в кошельке, если перед этим вы сами ничего туда не положили – с этим спорить не станет никто. Но с сотрудниками это почему-то не…

Внедрение изменений

Умный гору обойдёт

Даже когда приказы, распоряжения, предложения, просьбы, мольбы и далее по списку плохо влияют на сотрудников, хороший руководитель не станет вступать в конфликт. Споры, которых можно избежать, — дело…

Учиться продажам

Учиться никогда не поздно… если у вас есть график

Учиться сотрудники отдела продаж не любят. Они уверены, что давно всё знают. Иначе почему вы взяли их на работу? А вот хороший руководитель понимает, что работники – это…